수퍼의 진로발달이론(2)_생애공간이론과 자아개념 및 3가지 평가유형
수퍼는 개인의 진로가 전 생애과정을 거쳐 어떻게 발달해가는가를 이해하기 위해서는 개인이 전 생애에 걸쳐 어떤 역할을 수행하는가를 살펴보는 것이 중요하다고 보았습니다. 사람들은 성장함에 따라 다양한 역할을 수행하는 데, 수퍼는 평생동안 수행하는 대표적인 역할로 자녀, 학생, 여가인, 시민, 직업인, 가정관리자 등의 6가지 역할을 제시하였습니다. 이러한 생애 역할은 특정한 개인극장에서 수행되는데, 이러한 극장은 가정, 학교, 직장, 지역사회 등 4가지 극장으로 보았습니다. 생애진로 무지개 수퍼의 진로발달 제안은 "생애진로 무지개"라는 개념을 포함하고 있는데, 이는 개인들이 그들의 지속성에 대해 추구할 수 있는 다양하고 진화하는 진로에 대한 비유적인 표현입니다. 생애진로 무지개는 진로발달이 직접적인 과정이 아..
2023. 10. 4.
직업적응이론(2)_직업적응유형, 6가지 가치, 상담 시 고려할 수 있는 7가지 가정, 검사도구
직업적응이론의 유형으로 성격유형과 적응유형이 있습니다. 성격유형의 4가지 차원 직업적응이론은 개인과 환경이 서로 만족감을 높이기 위해 상호작용하는 전형적이고 일시적인 특성을 신속성(민첩성), 속도(역량), 지속성, 규칙(리듬)의 4가지 성격유형 요소로 제안하고 있습니다. 첫째, 민첩성은 개인이 환경과의 상호작용에서 빨리 혹은 천천히 반응하는 정도를 말합니다. 둘째, 역량은 개인과 환경이 상호작용하는 활동수준 또는 강도를 나타낸다. 높은 에너지를 가진 사람은 상호작용 속도가 빠른 사람이라고 할 수 있습니다. 셋째, 리듬은 개인과 환경이 각각 만족도를 높이기 위해 노력하는 과정이 꾸준하고 주기적인가 불규칙한가와 관련됩니다. 넷째, 지속성은 개인과 환경이 불만족스러운 상태를 얼마나 오랫동안 유지하는지를 나타냅..
2023. 10. 3.
